December 1, 2021
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Una manifestante en defensa de la sanidad p煤blica. FERNANDO S脕NCHEZ

En pleno repunte de contagios. En mitad de lo que presumiblemente es una nueva ola de la pandemia de la COVID-19. En una de las peores semanas de los 煤ltimos meses. Este es el contexto en el que el Gobierno de Isabel D铆az Ayuso (PP) ha anunciado el despido de 7.500 trabajadores y trabajadoras de la sanidad, a quienes no se les va a renovar el contrato.

Son los conocidos como 鈥榗ontratos COVID鈥, personas que han sido empleadas para hacer frente a la pandemia y que ahora vuelven al desempleo. El 31 de diciembre de 2021 ser谩 su 煤ltimo d铆a en los hospitales y centros de salud de la Comunidad de Madrid tras casi dos a帽os en primera l铆nea de la lucha contra el virus.

El Sindicato de Enfermer铆a en Madrid (SATSE) considera una 鈥済rave irresponsabilidad鈥 que la Consejer铆a de Sanidad haya decidido no renovar al 65% de los y las enfermeras con este tipo de contratos. Insiste en que 鈥渘o sobra nadie鈥 y advierte de que el Servicio Madrile帽o de Salud tiene 芦un d茅ficit cr贸nico de plantillas芦, especialmente en 谩mbitos como el de la Enfermer铆a y la Fisioterapia.

Este problema estructural de trabajadores y trabajadoras de la salud 鈥揹enuncian desde el SATSE鈥 no es una situaci贸n nueva, sino algo que se lleva arrastrando durante a帽os y que se consigui贸 paliar de manera parcial a partir de marzo del a帽o pasado, con los refuerzos a trav茅s de este tipo de contratos: 芦Esos que ahora el Gobierno regional pretende eliminar sin ofrecer una alternativa viable, sin aumentar las plantillas estructurales y sin dar una respuesta a las necesidades sanitarias de los madrile帽os禄, se quejan desde el sindicato.

Javier Padilla, m茅dico de familia y diputado de M谩s Madrid en la Asamblea regional, explica que, cuando comenzaron los contratos COVID, a muchos sanitarios que llevaban a帽os encadenando contratos eventuales se les pas贸 a esta modalidad: 芦Por eso, el argumento de la Consejer铆a de Sanidad de que no podemos tener la misma plantilla ahora que cuando est谩bamos en el peor momento de la pandemia es falso, porque dentro de esos contratos COVID hay gente que estaba desde antes y a la que ahora quieren despedir芦, denuncia.

Se帽ala Padilla que, adem谩s, 芦el sistema tiene ahora incluso m谩s carencias que antes del inicio de la pandemia芦. A principios de noviembre, la regi贸n super贸 por primera vez el medio mill贸n de pacientes en lista de espera para el m茅dico especialista. Para el diputado, la propuesta de prorrogar estos contratos entre 1 y 3 meses m谩s, como se propone desde la consejer铆a, tampoco es una soluci贸n 芦porque sigue siendo insuficiente禄 y porque, al final, 芦se les acabar谩 dando la patada禄.

El Movimiento Asambleario de Trabajadores-as de Sanidad (MATS) ha convocado una concentraci贸n el jueves 2 de diciembre ante unos despidos que consideran que 芦van a desangrar la sanidad禄. En la Puerta Principal del Hospital Ram贸n y Cajal dar谩n comienzo a las 11.45h Los Juegos de la Renovaci贸n, un acto para evitar el fin de estos contratos que reivindica 芦un mejor sistema de salud para usuarios y trabajadores禄. Adem谩s, durante estos d铆as est谩n colgando numerosos v铆deos en redes sociales en apoyo al personal sanitario que va a ser despedido.




Fuente: Lamarea.com