Ayer dia 20 de abril de 2022 tuvo lugar el juicio ante el supremo. Aún no se ha dictaminado nada. Es posible que pueda tardar hasta un mes en llegar la resolución. Estamos, como vosotrxs, a la espera. Cordialmente, Yesterday, 20 April 2022, the trial before the supreme court took place. Nothing has been decided yet. It is possible that it could take…
Las últimas noticias de las negociaciones de nuestro convenio de contact center han acabado de aclarar la posición, poco sorprendente, de las empresas que representan nuestro sector (que comúnmente llamamos “la Patronal”). Insisten( La Patronal) por dejarnos un teletrabajo sin derechos y condenar al sector a una pérdida estructural de poder…
English below Compañeros y compañeras, les informamos que ya tenemos fecha para la sentencia del Tribunal Supremo en el juicio a CPM, interpuesto por CGT, por el despido colectivo ilegal, realizado en 2020, en la campaña Airbnb: Será el 20 de abril de este año. Hace dos semanas, el abogado que lleva el caso nos contactó para comentarnos que debido…
Os informamos que el dia 8 de marzo habra huelga de 24 horas. La huelga queda convocada por el día 8 de marzo de 2022 y alcanzará desde las 00 horas hasta las 24 horas del mismo día. Hacemos constar que en CPM debido a la organización de trabajo mediante sistema a turnos, la convocatoria empezará en el último turno anterior a las 00 horas del…
English Below Hola compañeres, Hoy comenzamos este post contextualizando la evolución de CPM en el sector, en los últimos 2 años. CPM, desde Septiembre 2020 ha aumentado su plantilla alrededor de un 50%, pasando de 1000 personas trabajadoras a 1450. 8 campañas nuevas, entre Agosto 2021 y Noviembre 2021, han contratado el servicio de CPM. En 2020…
Buenos días todxs! Hoy os queríamos transmitir una preocupante información acerca del avance en la Negociación del Plan de Igualdad en nuestra empresa. En la fase datos cualitativos, se trata el acoso sexual o por razón de sexo. Frente a este hecho que nosotros consideramos muy grave hemos planteado a la empresa diversas medidas urgentes como…
Queridxs compañerxs, En esta ocasión aprovechamos para publicar un Post meramente informativo sobre el contexto y el marco legal de nuestros derechos laborales en el sector de Contact Center (antiguo sector Telemarketing). Contact Center es como se conoce al sector al que formamos parte por trabajar en una empresa como CPM. Existen otras empresas…
Querides compañeres, Desafortunadamente, en referencia al Bank Holiday del 25 de Diciembre, al final hemos visto cómo CPM no ha respetado nuestro descanso bajo el disfraz de varias excusas: que si el festivo lo decide el Ayuntamiento de Barcelona, que si el 25 de Diciembre cae en un Sábado, etcétera, etcétera y etcétera. Pues bien, independientemente…
Hello everyone, We would like to inform you about the recent reductions in opening hours for the end of the year. CPM informed some of you that the opening hours would be reduced at the request of different clients on a temporary basis, from the 24th of December to the 2nd of January. For example, some of you on the 24th saw your opening hours reduced…
Hello All, Since the 25th of december will be a Saturday for some workers, it appears as a rest day in Injixo. As long as the normal shift of a worker includes working the weekends any bank holiday cannot be considered a rest day. As per article 23 of our «convenio colectivo» last paragraph: La distribución irregular diaria y semanal de la jornada…
Querides compañeres de CPM, En julio de este año, CPM anunció que uno de sus clientes, Dyson, decidía prescindir del equipo turco que tenía CPM en Barcelona. Para dicha rescisión dejó 6 meses de tiempo a CPM para gestionarlo. Como sección de la CGT y junto al resto del Comité, desde entonces hemos asistido a varias reuniones sobre este tema…
(English below)Querides compañeres de CPM, Este Viernes 26 de Noviembre ha tenido lugar la tercera reunión sobre la regulación de un futuro WFH en CPM entre la empresa y el Comité (que nos incluye a nosotros CGT, así como UGT y CCOO). Durante el Viernes se acordó entre CPM y Comité alargar a al menos dos reuniones más toda la negociación del…
COMUNICADO SOBRE TELETRABAJO EN CPM Queridxs compañerxs de CPM, Es verdad que hace algunas semanas la empresa se ha sentado con el Comité para comenzar unas negociaciones sobre las condiciones de Teletrabajo. Lo más importante del contexto actual de las negociaciones es que la empresa solamente desea negociar las condiciones futuras de Teletrabajo…
[English version below] Estimados compañerxs, Puesto que seguimos recibiendo consultas respecto al clock in de Meta4, queríamos recordar que si nuestro contrato estipula que nuestra hora de inicio son por ejemplo las 9:00h, es a esa hora (y en ningún caso antes) a la que debemos estar encendiendo el ordenador. Por lo tanto, es lógico que no se esté…
Este comunicado busca informar y reflexionar en torno a la resolución judicial sobre el despido colectivo de la plantilla de Airbnb en CPM que salió el 15 de enero 2021. Para facilitar el acceso a la información completa sobre el tema, y aunque la sentencia es pública, pero teniendo en cuenta que hay que anonimizar todos los nombres y cantidades…
QUINTO COMUNICADO OFICIAL DE LA SECCIÓN CGT SOBRE EL ERE EN CPM, 26.05.2020 Compañeras y compañeros de CPM, Como Sección Sindical CGT en CPM International, representante por mayoría del Comité de Empresa, compartimos este quinto comunicado oficial sobre la situación alrededor del ERE (Expediente de Regulación de Empleo) en nuestra compañía…
SEXTO COMUNICADO OFICIAL DE LA SECCIÓN CGT SOBRE EL ERE EN CPM, 04.06.2020 Compañeras y compañeros de CPM, Como Sección Sindical CGT en CPM International, representante por mayoría del Comité de Empresa, compartimos este sexto comunicado oficial sobre la situación alrededor del ERE (Expediente de Regulación de Empleo) en nuestra compañía…
[English below] SÉPTIMO COMUNICADO OFICIAL DE LA SECCIÓN CGT SOBRE EL ERE EN CPM, 05.06.2020 Compañeras y compañeros de CPM, La Sección Sindical de CGT en CPM International, representantes mayoritarios en el Comité de Empresa, compartimos este séptimo comunicado oficial sobre la situación acerca del ERE (Expediente de Regulación de Empleo)…
[English below] Compañeras y compañeros de CPM, La Sección Sindical de CGT en CPM International, representantes mayoritarios en el Comité de Empresa, compartimos este octavo comunicado oficial sobre la situación acerca del ERE (Expediente de Regulación de Empleo) en nuestra compañía. Os pedimos la máxima difusión a través de todos los…
[English below] NOVENO COMUNICADO OFICIAL DE LA SECCIÓN CGT SOBRE EL ERE EN CPM, 29.06.2020 Compañeras y compañeros de CPM, La Sección Sindical de CGT en CPM International, representantes mayoritarios en el Comité de Empresa, compartimos este noveno comunicado oficial sobre la situación acerca del ERE (Expediente de Regulación de Empleo) en…
(English below) Compañeras y compañeros de CPM, La Sección Sindical de CGT en CPM International, representantes mayoritarios en el Comité de Empresa, compartimos este décimo comunicado oficial sobre la situación acerca del ERE (Expediente de Regulación de Empleo) en nuestra compañía. Os pedimos la máxima difusión a través de todos los…
En el documento adjunto encontrarás información fundamental sobre el trabajo realizado por la sección hasta el momento, desde el inicio de su participación en el comité de empresa de CPM hace un año y medio, así como información básica sobre algunos derechos reivindicados. Estamos disponibles para cualquier consulta que tengas relacionada con…
Compañeras y compañeros de CPM, La Sección Sindical de CGT en CPM International compartimos este undécimo comunicado oficial sobre la situación acerca del ERE (Expediente de Regulación de Empleo) que nos afectó como personas empleadas en el proyecto CPM/Airbnb. Les pedimos la máxima difusión a través de todos los canales. *** CPM partners…
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