July 13, 2022
De parte de CGT Pais Valencia I Murcia
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El manual ha sido elaborado por el gabinete jur铆dico confederal de la organizaci贸n anarcosindicalista y pretende ser una herramienta para lograr una igualdad real y efectiva

La Confederaci贸n General del Trabajo (CGT) ha presentado una nueva gu铆a para aplicar a los Planes de Igualdad y de medidas contra la brecha salarial cuyo objetivo es servir de instrumento jur铆dico-laboral en el marco de los procesos negociadores de los Planes de Igualdad. Con este instrumento se pretende luchar contra la desigualdad y la discriminaci贸n de las mujeres en el 谩mbito laboral, tanto en la empresa como en la Administraci贸n P煤blica.

La organizaci贸n anarcosindicalista analiza en esta gu铆a los Reglamentos que desarrollan y concretan la negociaci贸n de los Planes de Igualdad (RD 901/2020), y las medidas contra la brecha salarial (RD 902/2020). Desde CGT han explicado que una verdadera modificaci贸n, en aras de promover los feminismos y la igualdad en materia laboral, no pasa solo por el desarrollo de los Planes de Igualdad, sino por cuestiones estructurales como la redacci贸n de un estatuto para todas las trabajadoras en el que elimine la temporalidad, las jornadas a tiempo parcial no deseadas, las externalizaciones y subcontratas, la recuperaci贸n de una mayor protecci贸n contra el despido, el reconocimiento de la relaci贸n laboral en relaci贸n de los falsos aut贸nomos y las falsas aut贸nomas, etc., sin olvidar el reconocimiento y mejora de las condiciones laborales y sociales de los trabajos feminizado, especialmente aquellos m谩s invisibilizados, como el trabajo desempe帽ado por las empleadas dom茅sticas, las jornaleras o el colectivo de 鈥楰ellys鈥 entre otros. Adem谩s, esta gu铆a se complementa con otros documentos elaborados por CGT que podr谩n ser de ayuda a quienes se enfrentan a los Planes de G茅nero.

La organizaci贸n anarcosindicalista considera que esta herramienta era muy necesaria teniendo en cuenta que la realidad laboral para las mujeres se reflejan en datos como que una de cada cuatro trabajadoras en el Estado espa帽ol vive en situaci贸n de pobreza, las mujeres cobran un 35% menos de pensi贸n, siguen recibiendo un 14% menos de salario, el 74% del empleo a tiempo parcial es realizado por mujeres, el 21鈥7% de las mujeres mayores de 65 a帽os est谩 en riesgo de pobreza frente al 16鈥3% de hombres.

CGT espera que este manual sea de gran utilidad a todas las personas de la clase trabajadora en la defensa de sus intereses laborales.




Fuente: Cgtpv.org