August 2, 2022
De parte de CGT Global Rosetta
829 puntos de vista

El pasado 15 de febrero, la Secci贸n Sindical de CGT interpusimos una denuncia a la Inspecci贸n de Trabajo por varios temas relacionados con el calendario laboral y las vacaciones.

El martes d铆a 26 de julio, acudimos a la cita en las oficinas de la Inspecci贸n, con la inspectora y con Relaciones Laborales (RRLL) de Getronics, para tratar todos los puntos que reclamamos en la denuncia.

Como ya os hemos ido informando, todos los a帽os intentamos negociar el calendario con la empresa. Adem谩s de proponer mejoras, tratamos de hacerles entender que sus c谩lculos de horas trabajadas anuales no son correctos. En nuestro blog pod茅is encontrar referencias a este tema.

Al no conseguir ning煤n cambio por su parte, nos hemos visto obligados a denunciar, como ya hemos hecho en otras ocasiones por otros motivos, y como seguiremos haciendo en el futuro, siempre que entendamos que se est谩 socavando alguno de nuestros derechos.

Desde Inspecci贸n han solicitado que RRLL env铆e documentaci贸n para comprobar si hay trabajadores que sobrepasen las 1800h anuales, al coger gran parte de sus vacaciones en jornadas de 7 horas.

La inspectora nos da la raz贸n en cuanto a que la pol铆tica de vacaciones, y los calendarios, tanto el de la oficina como el de los espec铆ficos de clientes, deben ser comunicados antes del comienzo del a帽o. Tambi茅n la herramienta para la solicitud de las vacaciones debe estar disponible desde el 1 de enero.

Nuestra lucha va tambi茅n encaminada a poder ampliar el plazo para coger vacaciones del a帽o anterior hasta el 31 de marzo y a tener una total libertad de poder cambiar las vacaciones durante el a帽o, ya que es dif铆cil planificar todo el a帽o de vacaciones a principio de este.

Os mantendremos informados detalladamente sobre la resoluci贸n de esta denuncia.

Esperamos que est茅is disfrutando del verano y desconectando en vuestras vacaciones.




Fuente: Globalrosettacgt.blogspot.com