February 2, 2022
De parte de SAS Madrid
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Nota de SAS: Como han venido alegando los sindicatos de la Mesa Sectorial de Sanidad, la subida que ahora se aplica es un verdadero fiasco que no alcanzar谩 ni al 8% de los/as trabajadores/as del sector.

El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid aprob贸 este martes un incremento salarial para 11.200 m茅dicos de Atenci贸n Primaria de la salud p煤blica regional. Esta es una de las medidas de recursos humanos en el Plan Integral de Mejora de Atenci贸n Primaria 2022/23 con mejoras salariales para cerca del 88% de todos los profesionales m茅dicos.

La inversi贸n prevista para esta mejora es de 80,8 millones de euros y tambi茅n se crear谩n 1.200 plazas de distintas categor铆as.

Los incrementos salariales podr谩n alcanzar las siguientes cantidades anuales medias y en caso de que el profesional perciba todos los complementos: 7.400 euros para m茅dicos de familia, 6.900 para pediatras, 5.100 para enfermeras y 2.740 para auxiliares administrativos, t茅cnicos en cuidados y celadores.

Las nuevas retribuciones se pagar谩n a partir de la n贸mina de marzo y, adem谩s, con car谩cter retroactivo en su c贸mputo desde el 1 de enero de 2022.

TRES NUEVAS RETRIBUCIONES

El acuerdo recoge en primer lugar la aprobaci贸n de cuatro medidas en materia retributiva.

Tambi茅n se contemplan tres nuevas retribuciones: la asociada a una mayor carga asistencial de determinados centros de salud por poblaci贸n atendida, la referente a pacientes atendidos en domicilio por parte de las enfermeras y, por 煤ltimo, complementos vinculados a la asistencia de los centros en el medio rural.

La productividad por poblaci贸n atendida en el centro de salud -t茅cnicamente denominada Tarjeta Sanitaria Atendida-, supone, adem谩s, una novedad en el Sistema Nacional de Salud y convierte en pionera a la Comunidad de Madrid por implantar esta medida.

Enlace relacionado ElMundo.es (02/02/2022).




Fuente: Sasmadrid.org