January 20, 2021
De parte de CGT-LKN Euskal Herria
406 puntos de vista

Correos rescindi贸 los contratos de cientos de trabajadores temporales en la Comunidad de Madrid el 30 de diciembre de 2019 y les volvi贸 a dar de alta el d铆a 2 de enero. Lo mismo hab铆a hecho en Semana Santa de ese a帽o, cuando la empresa p煤blica finaliz贸 el contrato de 69 empleados el 17 de abril y les volvi贸 a contratar el d铆a 22. En medio, quedaban las festividades de jueves y viernes santo y el fin de semana.

El sindicato CGT denunci贸 a Correos ante la Inspecci贸n de Trabajo por esta pr谩ctica que el propio ministro Jos茅 Luis Escriv谩 censur贸 recientemente: las empresas que abusan de la temporalidad para no pagar salarios ni cotizar a la Seguridad Social en fines de Semana y festivos. La Inspecci贸n de Trabajo ha sancionado a Correos por esta conducta fraudulenta y le ha exigido que abone las cotizaciones sociales impagadas por esos d铆as.

Fuentes de CGT explican que el sindicato denunci贸 la situaci贸n ante la autoridad laboral en Madrid cuando tuvo constancia de varias rescisiones de contratos de trabajadores temporales justo antes de los festivos y su inmediata contrataci贸n pasados los d铆as de descanso. 鈥淓ra algo que se sab铆a que ocurr铆a ya de antes, con el anterior Gobierno, pero lo hemos denunciado cuando hemos tenido las pruebas para ello鈥, explican en CGT Correos Madrid a elDiario.es.

La Inspecci贸n de Trabajo abri贸 una investigaci贸n, en la que constat贸 que la pr谩ctica alcanz贸 a un total de 722 trabajadores, seg煤n ha podido comprobar este medio. Por un lado, 69 empleados temporales sufrieron la rescisi贸n de sus contratos en los d铆as festivos y el fin de semana de Semana Santa de 2019 y, m谩s tarde, ocurri贸 lo mismo en Navidades con otros 653 trabajadores temporales.

鈥淓sto es solo en la Comunidad de Madrid, ya que es la direcci贸n provincial la que estudi贸 nuestra denuncia, pero Correos es una empresa estatal. Habr铆a que investigar si esto se hizo tambi茅n en otros lugares鈥, subrayan en CGT. Correos es la mayor empresa p煤blica espa帽ola, con m谩s de 54.600 trabajadores.

Multa de 6.000 euros y pago de cotizaciones

Correos cometi贸 fraude en la contrataci贸n, seg煤n la investigaci贸n de la Inspecci贸n de Trabajo. Los contratos temporales, eventuales por causas de la producci贸n, 鈥渟e han formalizado en fraude de ley鈥, resuelve, ya que Correos tramit贸 indebidamente las bajas de dichos trabajadores para excluir 鈥渓os d铆as festivos y descanso semanal generados鈥. Esta raz贸n no puede suponer la interrupci贸n de la relaci贸n laboral y, de hecho, 鈥渃onstituye el incumplimiento por parte de la empresa de la obligaci贸n de mantener en alta a los trabajadores, as铆 como el ingreso de la correspondiente cotizaci贸n en el R茅gimen General de la Seguridad Social鈥. 

La Inspecci贸n propone un acta de infracci贸n a la compa帽铆a p煤blica por una infracci贸n grave de las relaciones laborales. La multa acordada es de 6.000 euros, seg煤n explican a este medio fuentes de la empresa p煤blica. El m谩ximo que pod铆a haber ordenado la Inspecci贸n por esta falta alcanza los 6.250 euros. 鈥淟lamamos la atenci贸n sobre la cuant铆a de estas multas. No es lo mismo que pongan una falta grave al Bar Manolo, por ejemplo, porque si le ponen la m谩xima multa le cierran el garito. Pero en una empresa como Correos o Amazon, estas multas son irrisorias y pueden seguir vulnerando la ley鈥, valoran en CGT Correos Madrid.

Adem谩s, la Inspecci贸n de Trabajo realiza un requerimiento para que Correos tramite las altas de los 722 trabajadores afectados correspondientes a los d铆as festivos de Semana Santa y Navidad de 2019 y a que ingrese la cotizaci贸n correspondiente a la Seguridad Social.

Desde CGT advierten de la necesidad de desenmascarar estas pr谩cticas fraudulentas, 鈥渜ue desgraciadamente no solo se producen en el tejido empresarial privado, sino tambi茅n en empresas p煤blicas鈥. Tambi茅n, piden que se sancionen. 鈥淓sto ha ocurrido en una empresa p煤blica, que tiene el descaro de hacer esto a su gente. Es importante que esto se sepa, estas compa帽铆as p煤blicas est谩n dirigidas por cargos de confianza y deben dar ejemplo. 驴Qui茅n ha tomado esta decisi贸n a nivel directivo?鈥, insisten en el sindicato.

El ministro Jos茅 Luis Escriv谩 ha advertido de que el Gobierno aprobar谩 una tasa para desincentivar las rescisiones de contratos temporales en fines de semana, con el objetivo de evitar abusos en la temporalidad como este.

Correos asegura que ha abierto una investigaci贸n interna

Fuentes de Correos responden que 鈥渉ay abierto un expediente informativo y dictada una instrucci贸n de la Direcci贸n de Personas y Relaciones Laborales que tiene abierta una auditor铆a interna鈥. Seg煤n la empresa p煤blica 鈥渆sta auditor铆a es llevada a cabo por la Direcci贸n de Auditor铆a y Control que ser谩 la que delimite posibles responsabilidades, en su caso鈥.

Tambi茅n aseguran que 鈥渟e ha regularizado la situaci贸n conforme a las instrucciones de la Inspecci贸n de Trabajo, tanto en lo relativo a salarios como en lo relativo a cotizaciones a la Seguridad Social鈥. Aun as铆, en Correos apuntan que se va a presentar recurso contra la resoluci贸n de la autoridad laboral, ya que 鈥渃on car谩cter general se recurren las resoluciones鈥.

Aunque en la empresa p煤blica aseguran que ya han cotizado por los periodos sancionados y que han abonado los salarios a sus empleados, desde CGT Correos Madrid puntualizan que solo tienen constancia de las altas a la Seguridad Social y el pago de sueldos atrasados por los festivos de Semana Santa. En el sindicato explican que han instado a la direcci贸n de la empresa y reclamado a la Seguridad Social que Correos cumpla tambi茅n con la cotizaci贸n del periodo de Navidad, que afecta a un n煤mero mucho mayor de trabajadores, 653 personas.

https://www.eldiario.es/economia/inspeccion-trabajo-sanciona-correos-despedir-722-temporales-semana-santa-navidad-ahorrarse-festivos_1_6858172.html

Share



Fuente: Cgt-lkn.org