July 22, 2021
De parte de CGT
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Tras ocho d铆as de negociaci贸n, la direcci贸n de la empresa ha reconocido que la afectaci贸n del centro de Barcelona generaba una profunda distorsi贸n que impactaba en la formaci贸n de la mesa sindical.

La Confederaci贸n General del Trabajo (CGT) ha emitido un comunicado en las 煤ltimas horas a trav茅s del cual informa sobre los 煤ltimos acuerdos alcanzados en la negociaci贸n con la direcci贸n de la multinacional del telemarketing Emergia Contact Center (Corporaci贸n Financiera Valora), y que han consistido en la rectificaci贸n por parte de la empresa en el proceso de despido colectivo que comunicaba a la autoridad laboral el pasado 13 de julio. Este proceso de despido planteado afectaba al centro de trabajo ubicado en Barcelona, y de haber seguido adelante habr铆a generado una distorsi贸n que impactar铆a en la formaci贸n de la mesa sindical.

De este modo, seg煤n la organizaci贸n anarcosindicalista, la empresa ha indicado que a lo largo del martes 20 de julio se comunicar铆a al Ministerio de Trabajo y Econom铆a Social del Gobierno espa帽ol la presentaci贸n de un nuevo proceso de despido colectivo. Este proceso afectar谩 a los centros de Madrid y C贸rdoba, y plantea el despido de 422 personas (296 empleos en C贸rdoba y 126 en Madrid). Seg煤n la CGT, la empresa justifica este ERE a causas productivas y organizativas tras la supuesta desaparici贸n del servicio 鈥淟oyalty鈥 de Vodafone.

La CGT ha mostrado su preocupaci贸n por el impacto que este despido va a tener, especialmente en la ciudad de C贸rdoba, cuando la empresa sigue realizando contratos de teleoperadoras en los centros de Las Palmas de Gran Canaria y en el de Barcelona, as铆 como en otras empresas del mismo grupo y con id茅ntica actividad en la capital. Seg煤n CGT y en tiempos donde el trabajo a distancia es una realidad en el sector del telemarketing, nada impide que las llamadas se atiendan desde Andaluc铆a y se eviten estos despidos en una regi贸n muy castigada por el desempleo, evit谩ndose despidos. En este sentido, la CGT ha explicado que precisamente este, el de evitar los despidos, ser谩 el objetivo de las negociaciones con la empresa que han comenzado este martes, 20 de julio.

La organizaci贸n anarcosindicalista ha denunciado p煤blicamente que estos despidos no son en absoluto objetivos cuando al mismo tiempo se est谩n llevando a cabo procesos de selecci贸n y contrataci贸n de personal para la misma empresa. CGT acusa a la multinacional de destruir empleo, de acabar con contratos de trabajo que ya tienen una determinada antig眉edad para el sector y haciendo desaparecer de esta forma lo que es un coste fijo para optar por otro coste 鈥渧ariable鈥. Para los anarcosindicalistas, los expedientes de regulaci贸n de empleo (ERE) son un coste social vergonzoso, fruto de las Reformas Laborales de 2010 (PSOE) y 2012 (PP), que han servido solo para facilitar el despido de miles de personas trabajadoras en los 煤ltimos a帽os de crisis socioecon贸mica en nuestro pa铆s y que se ha visto agravada por la pandemia de Covid-19 a partir de 2020.

En 煤ltimo lugar, desde CGT han informado que la direcci贸n de la compa帽铆a ha convocado la primera de las reuniones del per铆odo de consultas para el jueves 22 de julio, a las 10 de la ma帽ana. En esta reuni贸n participar谩 la direcci贸n empresarial, a trav茅s de sus departamentos de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, asesorada por el bufete jur铆dico Cecamagan. Por otra parte, estar谩n las organizaciones sindicales CGT, CC.OO., UGT, SAT y TU-SI.


Fuente: Gabinete de Prensa del Comit茅 Confederal de la CGT




Fuente: Cgt.org.es