June 16, 2021
De parte de SAS Madrid
223 puntos de vista

Sanitarios de diferentes centros plantean renunciar a sus cargos como directores, tutores de nuevos residentes o responsables de comisiones tras unas declaraciones de la gerente de Atenci贸n Primaria sobre las que afirman que culpaba a los centros de salud de la sobrecarga en los hospitales.

M茅dicos de familia de la Comunidad de Madrid se est谩n organizando para renunciar en bloque a sus responsabilidades como directores de centros de salud, tutores de nuevos residentes o responsables de comisiones. La decisi贸n llega despu茅s de que la Consejer铆a de Sanidad del Gobierno de Ayuso “menosprecie” el trabajo de la Atenci贸n Primaria, sin reconocer el colapso de los centros de salud y las interminables agendas que tienen que asumir los facultativos, que son consecuencias de la falta de inversi贸n y de profesionales.

La gota que colm贸 el vaso para que se planteen estas dimisiones fueron las declaraciones de la gerente de Atenci贸n Primaria, Sonia Mart铆nez Machuca, en un webinario del pasado 8 de junio. En este seminario telem谩tico estuvieron muchos m茅dicos y varios de los presentes comparten que el discurso de la gerente “menospreci贸” el trabajo de los sanitarios, llegando a culpar a los centros de salud de la saturaci贸n de los hospitales o se帽alando que eran los m茅dicos de familia los responsables de la “mala imagen” que tiene una parte de la ciudadan铆a que cree que los centros de salud est谩n vac铆os o cerrados.

Este discurso se aleja mucho de la realidad ya que los m茅dicos tienen agendas infinitas 鈥攅n muchos centros tienen que atender hasta 70 pacientes al d铆a鈥 y, si bien atienden tanto de forma presencial como telem谩tica, no llegan a cubrir todos por la falta de m茅dicos. “Las declaraciones molestaron mucho porque en la Atenci贸n Primaria hay casi m谩s trabajo que nunca. Hubo un levantamiento desde un centro de salud y varios m茅dicos nos pidieron que lider谩ramos una iniciativa para rechazar esta comunicaci贸n. Se decidi贸 emprender un protesta con dimisiones de responsabilidades dentro de los centros de salud”, explica a P煤blico Mar铆a Justicia, presidenta de Atenci贸n Primaria de la Asociaci贸n de M茅dicos y Titulados Superiores de Madrid (AMYTS).

Desde el sindicato a煤n no han recogido los datos de cu谩ntos profesionales han renunciado a sus responsabilidades pero esperan tenerlos entre el jueves y el viernes, cuando se cumple una semana desde que sacaron el comunicado y difundieron los textos para facilitar a los sanitarios la presentaci贸n de las dimisiones.

Pero esto, como se帽ala Inma Mart铆n, responsable de Atenci贸n Primaria de Uni贸n General de Trabajadores (UGT), son declaraciones que llegan en un contexto de gran sobrecarga de trabajo. “Cada vez hay menos recursos y hay una falta importante de suplentes. Cada vez hay m谩s trabajo y menos personal, y la sensaci贸n de los profesionales es que no hay un inter茅s pol铆tico en la Atenci贸n Primaria“, lamenta la sindicalista.

Este conflicto ha coincidido con la dimisi贸n del director de la direcci贸n asistencial norte de Atenci贸n Primaria de Madrid, tal y como se comunic贸 este lunes a los trabajadores y se ha difundido por las redes sociales. Sin embargo, desde la Consejer铆a de Sanidad afirman a P煤blico que esta dimisi贸n no tiene nada que ver con las declaraciones y que es una renuncia a este cargo que se hab铆a planteado hace ya tiempo. Desde los sindicatos tampoco lo pueden confirmar pero desde Amyts s铆 insisten en que ha sido una iniciativa que ha salido “desde abajo” y que esperan que tenga su repercusi贸n, sobre todo, en las renuncias a las responsabilidades en comisiones ya que por este trabajo no se obtiene ninguna prebenda. 

Independientemente de la iniciativa, el malestar ha sido general entre todos los profesionales y ha habido otras protestas. Los equipos directivos de los centros de salud de la Direcci贸n Asistencial Noroeste mandaron una carta a la Consejer铆a de Sanidad que lo manifestaba lo siguiente: “No podemos expresar otra cosa que tristeza y decepci贸n. Hablasteis con el discurso de un usuario que solo se gu铆a por la superficie de lo que ve, no como nuestra gerencia que conoce nuestro esfuerzo. Nos culpasteis de la carga hospitalaria, de la que no somos responsables, en lugar de defendernos ante las quejas. Nos hablasteis en un tono recriminatorio m谩s propio para emplearlo en adolescentes, que no con profesionales que hemos demostrado sobradamente nuestra implicaci贸n. Volcasteis en nosotros las deficiencias de un sistema que hace aguas por muchos motivos, entre otros, la falta de cuidado a sus trabajadores, y unas condiciones de trabajo que no atraen a los nuevos profesionales”.

Miedo de los sanitarios a que la situaci贸n siga empeorando

M谩s all谩 de esto, lo que destacan varios de los profesionales consultados es que es el momento de hacer algo porque temen que todo vaya a peor. Esperan que las 煤ltimas movilizaciones eviten el cierre de los centros de salud en verano pero las deficiencias se notar谩n igualmente porque el problema es la falta de profesionales. Por esto, Justo teme que lo que sufra durante los 煤ltimos meses es un “empeoramiento”.

Adem谩s, ya est谩n padeciendo una sobrecarga a煤n mayor por el fin del estado de alarma sin que realmente se haya superado la pandemia y no se haya organizado bien. Por ejemplo, desde el confinamiento, las recetas electr贸nicas de los pacientes cr贸nicos se han ido renovando desde Farmacia directamente. Ahora esto se ha acabado y los m茅dicos tienen que encargarse de las renovaciones, valorando a cada paciente, pero con un problema a帽adido: los m茅dicos tienen incluso m谩s pacientes asignados de los que tendr铆an en su cupo normal porque hay enfermos que no tienen facultativos asignados. Hay unas 800 vacantes que est谩n sin cubrir, seg煤n los datos que explica Justicia.

Tampoco hay esperanzas de que se cubran estas plazas porque el plan de Ayuso para Atenci贸n Primaria realmente supone un recorte m谩s al reducir casi en 2.000 profesionales las actuales e infradotadas plantillas de los centros de salud, seg煤n denunci贸 Comisiones Obreras (CCOO) tras recibir el plan en la Mesa Sectorial. Siguiendo estos c谩lculos, la primera l铆nea del sistema sanitario p煤blico pasar铆a de tener 14.555 profesionales a 12.669 en los pr贸ximos cinco a帽os.

Enlace relacionado P煤blico.es 15/06/2021.




Fuente: Sasmadrid.org