November 22, 2020
De parte de CGT Mad Barajas
164 puntos de vista

Durante 10 d铆as de junio la patronal espa帽ola, la CEOE, realiz贸 una cumbre de alto nivel con los m谩ximos representantes de las grandes empresas y sectores econ贸micos del pa铆s. Esta Cumbre se enmarca dentro del proceso de 鈥渞econstrucci贸n鈥 que trata de imponerse tras la pandemia sanitaria que hemos sufrido, el par贸n econ贸mico que ha ocasionado y las crisis que ha acelerado. Como todo en momento de crisis, el oportunismo empresarial no pod铆a tardar en aparecer para tratar de aprovechar la situaci贸n e imponer su discurso, propuestas e ideas en el centro del debate. La patronal no es una mera agrupaci贸n de empresarios para hacer negocios entre ellos, es la organizaci贸n pol铆tica que define su estrategia de presi贸n sobre gobierno y trabajadores. La CEOE es el aut茅ntico partido pol铆tico de los empresarios, solo que no se presentan a las elecciones, porque no les hace falta.

El problema de los empresarios es que cuando se sienten c贸modos, con poder e inmunes, sacan a relucir sus aut茅nticas ideas. Como no pod铆a ser de otra forma, la Cumbre nos ha dejado citas maravillosas a trav茅s de las cuales podemos hacer una lectura del pa铆s que quieren. Sus ideas no son nuevas y ya han sido puestas en marcha con resultados catastr贸ficos para las clases trabajadoras, la calidad democr谩tica o para el planeta. Reducir el gasto p煤blico (excepto si es para salvar empresas), bajar los impuestos, fomentar la contrataci贸n precaria, reducir derechos laborales o eliminar legislaciones de protecci贸n al medio ambiente.

Veamos pues algunas de las gloriosas citas de nuestros grandes empresarios.

鈥淟as pol铆ticas de renta b谩sica permanentes consiguen hacer un clientelismo y adoctrinar a gente que se acostumbra en la ociosidad y no en la generaci贸n禄 Antonio Hern谩ndez, presidente de Ebro Foods.

El Ingreso M铆nimo Vital ha sufrido todo tipo de ataques. A los empresarios les parece fatal que exista una parte de la poblaci贸n que a duras penas sobrevive econ贸micamente, que no tiene ingresos, que tiene grandes dificultades para acceder al empleo o que incluso con empleo no puede permitirse el pago de los gastos corrientes. Les parece horrible no por una cuesti贸n humanitarista o de derechos humanos, les parece mal porque les acusa de estar en esa situaci贸n por voluntad propia 驴A quien no le gustar铆a vivir al borde de la pobreza?

Que exista un ingreso econ贸mico directo fruto de una redistribuci贸n de la riqueza a trav茅s del Estado sirve para que personas y familias puedan llegar a tener necesidades vitales garantizadas y a partir de ah铆 鈥渞eincorporarse a la actividad productiva鈥 que tanto gusta al empresariado.

Para clientelismo, adoctrinamiento y ociosidad la de los empresarios, que llevan siendo las mismas familias d茅cadas, que imponen su doctrina econ贸mica y viven a costa del trabajo ajeno.

鈥淭enemos que dejarnos de intereses personales, ideol贸gicos y generales y pensar con generosidad para que podamos poner esto en l铆nea a como estaba禄 Tom谩s Fuertes, presidente del Grupo Fuertes.

Los intereses personales e ideol贸gicos son los de los dem谩s. Los empresarios no tienen ideolog铆a, todo el mundo lo sabe. La generosidad no es una acci贸n rec铆proca, es algo que te tienen que dar por ser empresario y si no quieren se es generoso con ellos (bajadas de impuestos, pol铆tica antisindical, desregularizaci贸n, liberalizaci贸n econ贸mica鈥) comienzan las amenazas: deslocalizaciones, despidos o paralizaci贸n de inversiones suele ser lo m谩s habitual.

芦Este a帽o las vacaciones debe tomarlas el que pueda y cuando pueda鈥 Las cosas no est谩n para bromas禄 Jos茅 Domingo de Ampuero , presidente de Viscofan.

Ellos pueden realizar Cumbres con hoteles pagados, c谩tering y c贸cteles. Pueden celebrar sus consejos de administraci贸n en alg煤n resort privado. Pero parece que los trabajadores no pueden hacer uso de sus derechos fundamentales conseguidos a base de luchas y muertes. La broma es creerse por encima del bien y del mal y creerse con la legitimidad de lo que tiene que hacer cada cual con su vida.

鈥淐olaboraci贸n p煤blico-privada para mejorar la eficiencia y calidad en la prestaci贸n de servicios p煤blicos tanto en el 谩mbito de la educaci贸n y la sanidad como en el de las infraestructuras.鈥 Conclusiones de la Cumbre.

La m谩gica colaboraci贸n p煤blico-privada no es m谩s que la transmisi贸n de fondos p煤blicos a los bolsillos de los empresarios. Esta colaboraci贸n es la causante del desastre sucedido en las residencias de ancianos en la Comunidad de Madrid, los precios inflados del hospital de IFEMA, la precariedad de las trabajadoras de lavander铆a de los hospitales o la san铆sima dieta a base de pizza y s谩ndwiches para los ni帽os en situaci贸n m谩s vulnerable. Esa es su eficiencia y calidad. La educaci贸n y la sanidad llevan en su punto de mira d茅cadas, quieren hacer de derechos b谩sicos un negocio rentable.

鈥淣ecesitamos un plan de reactivaci贸n basado en la ortodoxia econ贸mica鈥 Rafael del Pino, Ferrovial.

Lo 煤ltimo que necesitamos es la ortodoxia que nos ha llevado de crisis en crisis. La del petr贸leo en los 70, la reconversi贸n industrial en los 80, el boom de la construcci贸n en los 90, la burbuja de las 鈥.com鈥 en los 2000 o la 煤ltima crisis econ贸mica global de la d茅cada de 2010. Para ellos estas crisis han supuesto avances pol铆ticos, han salido reforzados de cada una de ellas con m谩s dinero y m谩s poder. Todo a costa de los de siempre.

驴Para cuando nuestra propia Cumbre?

El capital se organiza, debate, propone y lucha 驴Nosotras qu茅? Desde luego que tambi茅n lo hacemos. La respuesta solidaria durante la pandemia no hubiera sido posible sin las experiencias previas de autoorganizaci贸n en los barrios, los colectivos, los centros sociales o las luchas feministas. Pero ellos van unos cuantos pasos por delante. Hay que reforzar nuestras redes, fomentar su confluencia, su solidaridad y su fuerza bajo un paradigma propio y com煤n. Nos hace falta una cumbre de los humildes, de quienes luchan y de quienes quieren construir una alternativa s贸lida al mundo que nos quiere imponer la CEOE.

https://www.todoporhacer.org/que-dicen-estos-de-la-ceoe/




Fuente: Cgtmadbarajas.blogspot.com