October 1, 2021
De parte de CGT Ford
141 puntos de vista


La empresa ha iniciado la reuni贸n presentando una
propuesta donde ofrece complementar solo hasta el 70% del salario y
complementos, y se concretan los siguientes d铆as de ERTE:

 

UGT dice que esta dispuesta a llegar a un acuerdo
siempre que sea en las mismas condiciones que los anteriores ERTEs.

STM tambi茅n dice que esta dispuesta a llegar a un
acuerdo. Que siempre han pedido el 100% de complemento, pero que est谩n
dispuestos a negociar algo intermedio mejorando lo que hay ahora.

CCOO no van a firmar si no hay un plan de futuro.

 

CGT le hemos dicho que sabemos de las dificultades
de producci贸n que est谩 provocando la escasez de microchips en el conjunto del
sector del autom贸vil, pero que tambi茅n conocemos que
la industria automotriz ha batido el r茅cord de
ben茅ficos en el primer semestre de 2021.

Ford no es la excepci贸n, m谩s bien todo lo contrario.
La Compa帽铆a ha reportado en el
primer semestre unos beneficios netos de 3.823 millones
de d贸lares, y ya anunci贸 en julio que, a pesar de
la
escasez
de microprocesadores,
elevaba
sus expectativas de beneficios para el conjunto de 2021 hasta los 10.000
millones de d贸lares (3.500 millones m谩s que lo hab铆a previsto).

Le hemos dicho a la empresa que
no podemos aceptar que, con estos ben茅ficos, plantee como 煤nica soluci贸n mandar
al paro a sus trabajadores
.

Para nosotros existen alternativas a este ERTE,
empezando por reducir los ritmos de trabajo.
No es de
recibo que al mismo tiempo nos est谩 mandando al paro,
los d铆as que trabajamos est茅
aumentando los ritmos y saturando cada vez m谩s los puestos de trabajo.

Adem谩s, le hemos dicho que hay que empezar a plantear seriamente la reducci贸n
de la jornada laboral hacia las 30 horas semanales
. Una reivindicaci贸n que tambi茅n suscriben incluso
los sindicatos mayoritarios a nivel nacional, pero que parecen olvidar cuando
hay que negociarla en las empresas.

La empresa ha solicitado un
receso hasta las 16h.

A la vuelta del receso la
empresa ha aceptado complementar los salarios como en los ERTEs anteriores.

UGT ha firmado el acuerdo, y el
resto de los sindicatos nos hemos reiterado en las posiciones que hemos expuesto
por la ma帽ana.

Antes de finalizar la reuni贸n desde CGT le hemos
pedido a la empresa que aclare que cual es el procedimiento que hay seguir en
este ERTE respecto a la demanda de empleo con LABORA, ya que muchos compa帽eros
han estado recibiendo correos de esta entidad solicit谩ndoles que activaran su
demanda de empleo.

Desde la empresa se nos ha informado que LABORA les
ha comunicado que esas cartas se han enviado por error y que con la solicitud
del ERTE se inscribe directamente a todos los trabajadores en LABORA, y que
esperan que en esta ocasi贸n que no haya ning煤n problema.




Fuente: Cgtford.blogspot.com